Berapa Gaji Karyawan Golden Lamian? Simak 3 Posisi Teratas Gaji Tertinggi – Pada kesempatan kali ini akan membahas mengenai gaji karyawan Golden Lamian terbaru 2023. Golden Lamian adalah salah satu restoran yang mengkhususkan dirinya di dalam hidangan mie lamian yang lezat dan beragam.
Artikel kali ini akan membahas informasi detail mengenai profil perusahaan, gaji karyawan Golden Lamian dan hal penting lainnya. Sedangkan, untuk Anda yang penasaran dengan nominal gaji karyawan Golden Lamian bisa simak dibawah ini.
Profil Golden Lamian
Golden lamian adalah restoran yang sudah beroperasi sejak tahun 2008 yang lalu. Selain itu, restoran satu ini mempunyai visi di dalam memberikan pengalaman di dalam bidang kuliner yang istimewa melalui hidangan mie lamian yang autentik.
Saat ini Golden Lamian telah menggabungkan teknik tradisional dengan berbagai bahan dasar segar berkualitas tinggi guna menciptakan mie lamian nikmat di lidah. Restoran Golden Lamian ini mempunyai beberapa cabang yang tersebar di beberapa kota besar Indonesia.
Selain itu, Golden Lamian juga memberikan penawaran variasi mie lamian dari goreng sampai dengan kuah. Bahkan, untuk toping dan saus dari Golden Lamian ini juga sangat menggugah selera.
Gaji Karyawan Golden Lamian
Setelah paham mengenai profil dari Golden Lamian, maka pembahasan selanjutnya adalah perihal gaji setiap karyawannya. Sebagai berikut adalah daftar gaji karyawan Golden Lamian :
| Jabatan | Gaji Karyawan Golden Lamian |
| Waiters | Rp3.000.000,00 |
| Kasir | Rp3.500.000,00 |
| Barista | Rp3.500.000,00 |
| Koki | Rp4.500.000,00 |
| Supervisor | Rp5.000.000,00 |
| Restaurant Manager | Rp7.000.000,00 |
| Human Resource Staff | Rp4.500.000,00 |
| Marketing Staff | Rp4.000.000,00 |
| Pembelian | Rp4.000.000,00 |
| Keuangan | Rp4.000.000,00 |
| IT Support Staff | Rp4.000.000,00 |
| Cleaning Service | Rp3.000.000,00 |
| Security | Rp3.000.000,00 |
| Delivery Order | Rp3.500.000,00 |
| Customer Service | Rp3.500.000,00 |
| Sous Chef | Rp6.500.000,00 |
| Food and Beverage Manager | Rp6.000.000,00 |
| Head Chef | Rp6.500.000,00 |
| General Manager | Rp7.500.000,00 |
| Executive Chef | Rp10.000.000,00 |
| Operations Manager | Rp12.000.000,00 |
| Marketing Manager | Rp12.000.000,00 |
| Finance Manager | Rp9.000.000,00 |
| HR Manager | Rp9.000.000,00 |
| IT Manager | Rp9.000.000,00 |
Daftar gaji karyawan Golden Lamian diatas merupakan perkiraan atau estimasi. Artinya, untuk masalah gaji karyawan Golden Lamian ini bergantung dengan pengalaman dan kualifikasi.
Baca Juga: 8 Kerja Online tanpa Modal Gaji Harian yang Bikin Cepat Tajir
Jam Kerja Golden Lamian
Jam kerja Golden Lamian ini juga biasanya mengikuti jadwal operasional dari restoran tersebut. Seperti yang diketahui, bahwa Golden Lamian ini restoran yang terbuka untuk makan siang dan malam.
Bagi karyawan yang bekerja di luar jam kerja normal, maka akan diberikan kompensasi lemburan dan artinya gaji karyawan Golden Lamian bertambah. Nominal kompensasi lemburan gaji karyawan Golden Lamian adalah 1,5 kali per jam untuk di hari biasa. Sedangkan, di hari libur 2 kali gaji karyawan Golden Lamian per jam.
Tunjangan dan Fasilitas Karyawan
Tidak hanya mendapatkan gaji karyawan Golden Lamian saja. Akan tetapi, karyawan Golden Lamian juga diberikan beberapa tunjangan dan fasilitas sebagai berikut :
1. Tunjangan Makan : Semua karyawan Golden Lamian diberikan tunjangan makan harian maupun subsidi makan selama jam kerja berlangsung.
2. Asuransi Kesehatan : Golden Lamian juga menyediakan kesehatan bagi karyawan, seperti pemeriksaan kesehatan reguler dan perlindungan kesehatan.
3. Liburan Tahunan : Fasilitas menarik selain gaji karyawan Golden Lamian adalah diberikan liburan tahunan.
4. Pelatihan dan Pengembangan : Golden Lamian akan memberikan peluang kepada semua karyawan untuk mengikuti pelatihan dan pengembangan profesional guna meningkatkan keterampilan.
Tunjangan dan fasilitas selain gaji karyawan Golden Lamian ini juga bergantung dengan posisi. Bahkan, masalah tingkat jabatan menjadi pengaruh besar terhadap nominal gaji karyawan Golden Lamian .
Tips Lolos Seleksi Karyawan Golden Lamian
Tidak hanya informasi mengenai gaji karyawan Golden Lamian saja yang dicari selama ingin bergabung dengan perusahaan tersebut. Informasi yang berhubungan dengan tips lolos seleksi ini juga dibutuhkan. Sebagai berikut tips lolos seleksi menjadi karyawan Golden Lamian :
1. Mengenali restoran Golden Lamian : Teliti dan pahami semua tentang Golden Lamian, mulai dari visi dan nila-nilai dari perusahaan tersebut. Pada saat Anda mengetahui lebih banyak tentang restoran tersebut, maka bisa membantu di dalam mempersiapkan diri dengan baik dan minat terhadap perusahaan tersebut.
2. Memperlihatkan keterampilan komunikasi dan pelayanan pelanggan : Restoran merupakan salah satu tempat dimana komunikasi dan pelayanan pelanggan begitu sangat penting. Ketika proses seleksi berlangsung, maka Anda dapat melihatkan kemampuan di dalam berkomunikasi dengan baik dan memberikan pelayanan ramah terhadap pelanggan.
3. Demonstrasi Kemampuan Tim : Restoran Golden Lamian juga melibatkan kerja tim yang sangat erat. Bahkan, di saat proses seleksi untuk calon karyawan harus melihatkan kemampuan bekerja secara tim maupun individu.
4. Memberikan Penekanan Pada Pengalaman yang Relevan : Apabila mempunyai pengalaman di dalam industri restoran sebelumnya, maka bisa memberikan pengalaman yang relevan dengan posisi sedang dilamar.
5. Menjaga Penampilan dan Sikap Positif : Pada saat datang ke proses seleksi maupun wawancara, maka pastikan untuk Anda menjaga penampilan yang rapi. Tidak ada salahnya, untuk Anda melihatkan semangat yang menggelora.
Cara Melamar Menjadi Karyawan di Golden Lamian
Setelah mendapatkan informasi perihal gaji karyawan Golden Lamian dan berminat untuk bergabung. Maka dari itu, Anda harus mengikuti beberapa cara melamar menjadi karyawan Golden lamian sebagai berikut :
1. Kunjungi situs website dari Golden Lamian : Membuka situs web resmi dari Golden Lamian untuk mencari informasi mengenai lowongan pekerjaan yang masih tersedia dan dibutuhkan.
2. Telusuri lowongan pekerjaan : Cari dan baca lowongan pekerjaan yang sesuai dengan minat dan kualifikasi.
3. Kirim Lamaran : Mengirimkan CV dan surat lamaran yang lengkap atau sesuai dengan informasi di dalam website. Artinya, dipastikan untuk semua karyawan ini menyertakan beberapa dokumen yang relevan.
4. Menunggu Konfirmasi : Tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai status lamaran. Ketika lamaran sudah berhasil lolos di seleksi awal, maka Anda akan diundang untuk bisa mengikuti ke dalam proses seleksi berikutnya.
Syarat Menjadi Karyawan Golden Lamian
Untuk informasi terakhir selain gaji karyawan Golden Lamian adalah beberapa persyaratan. Sebagai berikut syarat umum untuk bisa bergabung menjadi karyawan Golden Lamian :
1. Pendidikan : Syarat pendidikan ini sangat bervariasi dan bergantung dengan posisi yang dilamar. Ada beberapa posisi yang mungkin membutuhkan minimal pendidikan SMA. Sedangkan, untuk posisi lainnya membutuhkan gelar sarjana.
2. Kemampuan Komunikasi : Kemampuan di dalam berkomunikasi dengan baik juga menjadi salah satu kualifikasi yang diharapkan pada Golden Lamian. Bahkan, kemampuan Berbahasa Inggris ini juga dibutuhkan pada industri restoran tersebut.
3. Fleksibilitas Jadwal : Industri restoran ini sering mempunyai jam operasional yang luas. Misalnya, di akhir pekan dan libur. Sehingga, masalah fleksibilitas jadwal kerja ini sangat dihargai.
4. Pengalaman Kerja : Pengalaman kerja sebelumnya di dalam industri restoran juga bisa dijadikan sebagai nilai tambah.
5. Sikap Positif dan Kerja Tim : Mempunyai sikap positif dan kemampuan di dalam bekerja tim ini sangat dihargai pada lingkungan Golden Lamian.
Itulah dia daftar gaji karyawan Golden Lamian yang bisa dijadikan sebagai bahan referensi, ketika ingin bergabung dengan perusahaan tersebut. Semoga penjelasan di atas perihal gaji karyawan Golden Lamian ini dapat membantu.